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下班回家后病重死亡,这可以算是工亡吗?

2025-03-17
上班期间身体不适坚持工作后病重死亡,需具体分析是否因工作原因。依据《工伤保险条例》,若因病亡与工作直接相关,则可能认定为工伤。否则,可能不被视为工亡,严重影响家属的工伤赔偿权益。
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身体不适坚持工作后死亡,处理如下:1.判断是否因工作原因病亡,如是,则准备工伤认定材料;2.若非工作原因,与单位沟通协商补偿事宜;3.无论何种情况,都应保留相关证据,如医疗记录、工作证明等;4.必要时寻求专业律师帮助,确保权益得到维护。
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处理此类问题,常见方式有申请工伤认定和与单位协商。应先根据死亡原因判断是否满足工伤条件,若符合则申请工伤认定;若不符合,可与单位协商补偿。选择时需考虑实际情况和法律规定。
电话:15555555523(123中间8个5)
微信:51764(谐音 我要请律师)
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