忘打卡被扣工资，若公司规章制度有规定且扣款合理则合法。依据《劳动合同法》，公司可对违纪行为作处理，合理扣款符合法规。若不及时处理，可能导致员工权益受损或劳动关系紧张。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫忘打卡扣工资需分情况。1.查阅公司规章制度，有明确规定且扣款合理，则接受处理；2.若无规定或认为扣款不合理，先与公司人事沟通，表达意见；3.沟通无果，可申请劳动仲裁或咨询律师，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫忘打卡被扣工资，常见处理方式为查阅公司规章制度并沟通。若规章有明确规定且扣款合理，需接受；若无规定或扣款不合理，可与公司沟通或寻求法律援助。
相关文章
公司要求补缴社保是否合理？
离职后公司要求补缴社保合理。依据《社保法》，用人单位有法定义务为劳动者缴纳社保费，放弃约定不免责。不及时补缴可能影响个人社保权益及未来退休待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 离职补缴社保合理
借4000到账2080的网贷要还吗
需根据贷款合同判断。若利率超《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》，则超出部分无效，不用还。不及时处理可能导致高额利息累积或法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处
公司破产后银行债务谁来还
公司破产后银行债务由公司剩余财产承担。依据《企业破产法》，债务按优先顺序清偿，不足时按比例分配。不及时处理可能导致债权人权益受损，债务纠纷升级。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司破产后债务处
三楼卫生间漏水，四楼叫我找五楼怎么办？
三楼卫生间漏水应先找漏水原因，再确定责任方。根据《物权法》等相关法律，责任需依据漏水原因判定。若是五楼原因，五楼需赔偿；若是房屋自身问题且过质保期，需自行负责或找物业。不及时处理可能导致水损扩大，影响居住安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话
申请国家债务帮扶政策的理由
申请国家债务帮扶政策，需基于真实困境阐述理由。从法律角度看，应说明个人或企业因不可抗力等因素导致偿债能力下降，详细列出债务状况及影响。若债务问题导致生活或经营难以为继，应及时寻求政策帮扶。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微
一个品牌突然退出商场，没有提前一个月通知如何赔偿。2个月工资或一个半月工资。
品牌未提前通知撤柜应支付赔偿。依据《劳动合同法》，未提前通知解除劳动关系需另付一月工资作为补偿，否则可能面临法律诉讼和额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 品牌撤柜需赔偿。操作如下：1.若解除
法院冻结了我的低保金，我应该怎么办？
低保金被冻结，应立即向法院了解原因并提出异议。分析：低保金是保障基本生活的资金，通常不应被冻结。若法院冻结，可能是因涉及债务纠纷等。需向法院了解具体原因，并提供低保证明等材料，说明该资金对维持生活的重要性，申请解冻。提醒：若法院未予理睬或拒绝
电动车本地上牌了能在异地骑行吗
电动车本地上牌后，在异地骑行需遵守当地法规。分析说明：电动车上牌通常是为了在本地合法行驶。然而，不同地区对于电动车的管理规定可能存在差异，包括是否需要额外登记、是否限制外地牌照电动车进入等。因此，在异地骑行前，应了解并遵守当地的相关法律法规。
医保转移期间断保三个月的原因是什么？这是规定吗？
医保转移期间断保三个月可能是因手续衔接导致，非普遍规定。分析：医保转移过程中可能出现断保的情况，这通常是由于不同地区医保系统衔接、个人手续办理延迟或信息更新不及时等原因造成。断保三个月并非医保制度中的普遍规定，而是实际操作中可能遇到的一种现象
外卖送餐途中出了车祸。已经报警了。后续怎么处理？
外卖送餐途中车祸，需先确定责任人。依据《民法典》，若外卖员造成他人损害，主要由用人单位担责，但涉及第三方派遣等复杂情况，责任归属需具体分析。不及时处理可能导致赔偿责任不清，影响受害者权益及外卖员自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555