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厂搬迁员工跟着去有赔偿吗

吴亮律师2025-07-13兰溪市看守所电话

厂搬迁员工跟随是否有赔偿,需视具体情况。若因搬迁辞退员工,依据《劳动法》,员工有权获得补偿,每工作一年补偿一个月工资。未及时补偿可能导致法律纠纷和员工不满。
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厂搬迁员工问题,法律上常通过协商或诉讼解决。若搬迁未影响就业,通常无补偿;若导致失业,应协商补偿或提起诉讼要求赔偿。
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厂搬迁员工有无赔偿?1. 若厂搬迁未辞退员工,则无赔偿;2. 若因搬迁辞退,依据《劳动法》赔偿,操作:确认辞退事实,计算工作年限,按年赔偿工资;3. 若有争议,可协商或提起劳动仲裁。

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